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研发经理

岗位职责:
1.协助总经理制定技术开发战略,领导制定公司年度研发计划,并负责实施。
2.负责本部门员工队伍建设,提出对下属人员的调配、培训、考核意见。
3.制定部门的年度新产品开发计划和预算方案。
4.负责开展新产品开发和产品技术改良。
5.负责掌握国际、国内同类产品的技术发展趋势,提出新技术、新产品研发方向,与有关单位部门保持密切联系,促进技术立项。
6.负责组织公司内部技术交流与培训。
7.组织质量问题技术分析及提出解决方案。
8.协助对供应商技术能力评估。
9.监督下属员工的工作目标执行情况,及时给予指导。
10.按时完成领导交办的其他工作。

任职要求
1.年龄28-45岁,本科或以上学历,燃气、热能、机械等相关专业。
2.5年以上同行业工作经验,2年以上带研发团队经验。
3.熟知行业法规和相关的政策,能熟练使用绘图软件,如AUTOCAD、PROE等软件。
4.有准确的文字描述能力。

研发工程师

岗位职责:
1.收集专业领域内的技术信息,为技术开发主管参与决策提供信息支持。
2.提出产品改进建议和新产品开发提议。
3.参与产品开发小组,依据产品开发计划实施产品设计工作,为产品的可行性分析提供有关产品技术意见。
4.设计产品使之达到产品设计要求,并确定产品技术性能标准。
5.参与产品开发的样品生产和批量试制工作。
6.参与产品技术评审、鉴定。
7.对原有产品和新开发产品建立完整的产品设计技术文档。
8.参与解决生产过程中的技术问题和售后维护中的技术问题。
9.向营销部门提供产品技术描述和其他技术资料,并参与编写培训教材和用户培训工作。
10.按时完成领导交办的其他工作。

任职要求
1.年龄22-45岁,本科或以上学历,燃气、热能、机械等相关专业。
2.2年以上同行业工作经验。
3.熟知行业法规和相关的政策,能熟练使用绘图软件,如AUTOCAD、PROE等软件。
4.有准确的文字描述能力。

品质经理

岗位职责:
1.参与公司质量方针、质量目标的制定;建立健全的品质控制体系。
2.组织对原材料的检验,严格把好质量关。
3.组织对外发加工的产品质量进行检验、评价。
4.组织、指导公司进行生产过程中的工序检验,及时对生产过程中的不合格品的质量问题进行妥善处理。
5.监督各部门不合格纠正预防工作的实施。
6.依据技术文件组织对完工后的成品进行出厂检验,保证产品的出厂合格率。
7.组织售后服务部门听取用户意见,组织对产品质量问题和用户意见进行分析,并提出改进
措施,及时提出改进落后工艺及不规范操作的建议。
8.检测设备的管理和维护工作。
9.安排人员定期编制产品质量报表,并向领导汇报。
10.建立品质问题及解决方案的档案,并做好档案管理工作。
11.组织公司相关部门进行质量管理体系的培训工作。

任职要求

1.年龄28-45岁,大专或以上学历。
2.5年以上质量工作经验,3年以上质量团队管理经验。
3.熟悉产品的品质标准和检验流程、ISO9001质量管理体系。
4.熟悉质量管理工具,检测设备的使用。
5.具有准确的文字描述能力。

成品检验

岗位职责:
1.负责依据技术文件组织对完工后的成品进行出厂检验,保证产品的出厂合格率。
2.负责售后质量问题的处理,对产品质量问题和用户意见进行分析,并报告上级主管及跟进处理。
3.负责返工单及时追溯生产回复,避免影响产品进度和下一订单重复性质量问题发生。
4.负责对仪器设备定期进行安全检查、保养及维护,并做好相关记录。
5.负责按时上交OQC检验日报表,报表填写清晰正确。
6.领导安排的其他任务。

任职要求
1.高中及以上学历;年龄22-45岁。
2.3年以上工作经验,1年以上相关行业质量检测经验。
3.熟悉产品的品质标准和检验流程。
4.熟悉质量管理工具,检测设备的使用。
5.性格开朗,具有良好的学习、沟通能力,具备团队合作意识。

IQC(来料检验)

岗位职责:
1.负责按照作业程序在规定时间内完成来料检验,并给出检验结果。
2.负责按入厂抽样及检验规程进行检验,确保样品承认书、技术资料无异常现象。
3.负责物料检验后正确标识,正确填写相关报表及时上交。
4.负责根据检验结果,确定合格接收、让步接收和不合格物料退货相关流程执行。
5.负责检测仪器设备定期安全检查、保养及填写记录。
6.领导安排的其他任务。

任职要求
1.高中及以上学历;年龄22-45岁。
2.2年以上家电行业来料检验经验。
3.具备机械基础知识,有一定的识图能力,能够看懂来料检验指导书。
4.可以熟练使用卡尺、千分尺等常用检验工具,熟悉检测仪器如万用表、高压测试仪等的使用。
5.性格开朗,具有良好的学习、沟通能力,具备团队合作意识。

巡检

岗位职责:
1.负责按时完成制程首检,不良率≤20%以上时首检确认必须将问题发现出来,避免造成生产异常。
2.负责确保在制程时不得出现重复性的质量异常问题,避免造成生产异常工时。
3.负责在生产制程不良超过10%以上时及时提出异常处理单,避免造成生产大批量不良;
4.负责在发生重大异常,及时发停拉报告。
5.负责按时上交《关键工序检验记录表》、《IPQC巡线日报表》,表格填写清晰正确。
6.负责按时给出外协加工部件(PCBA)检验结果。
7.负责每日盘查生产设备状况与仪器设备保养并做好记录。
8.负责在生产不良品退料时及时进行确认。
9.领导安排的其他任务。

任职要求

1.高中及以上学历;年龄22-45岁。
2.3年以上工作经验,1年以上相关行业巡检经验。
3.熟悉产品的品质标准和检验流程。
4.熟悉产品生产过程及关键岗位巡查。
5.性格开朗,具有良好的学习、沟通能力,具备团队合作意识。

如对以上职位感兴趣,可发送简历至人力资源部 vston@vstons.com
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